Um Desafio Crescente para as Transportadoras
A escassez de motoristas profissionais se consolidou como um dos maiores entraves para a sustentabilidade e a competitividade das empresas de transporte no Brasil. Dados apresentados durante o XVI Seminário sobre Relações Trabalhistas no Transporte Rodoviário de Cargas, promovido pela Confederação Nacional do Transporte (CNT), revelaram a dimensão do problema.
Vagas Não Preenchidas: Uma Realidade Alarmante
Fernanda Rezende, diretora executiva da CNT, destacou em seu painel que a função de motorista é aquela com o maior índice de vagas não preenchidas no mercado. Quase metade das empresas do setor relata dificuldades em encontrar e contratar colaboradores qualificados, um cenário que se agrava a cada ano.
O Peso do Transporte Rodoviário na Economia
O transporte rodoviário de cargas é a espinha dorsal da logística brasileira, respondendo por expressivos 64,85% da matriz de transporte de cargas do país. O setor concentra 44% da receita total e emprega cerca de 1,3 milhão de profissionais, tendo gerado mais de 47 mil novas vagas em 2025, o que torna a falta de mão de obra ainda mais preocupante para o desenvolvimento econômico.
A Necessidade de Soluções Estratégicas
“Os dados evidenciam que a escassez de mão de obra é uma realidade constante para o transporte rodoviário de cargas e exige atenção de todo o setor”, ressaltou Fernanda Rezende. Ela enfatizou a importância de que as discussões sobre relações de trabalho e possíveis aprimoramentos regulatórios sejam pautadas por evidências e considerem os impactos econômicos. “É fundamental garantir condições que preservem a competitividade das empresas e a atratividade da profissão”, concluiu.
Fonte: blogdocaminhoneiro.com
